Ustalono procenty wyrównania siły nabywczej dla austriackich urzędników i pracowników umownych pracujących za granicą
Federalne Ministerstwo Spraw Europejskich i Międzynarodowych Austrii opublikowało nowe procenty do obliczania dodatków wyrównawczych siły nabywczej (Kaufkraftausgleichszulagen) dla austriackich pracowników federalnych i pracowników kontraktowych pracujących za granicą. Rozporządzenie weszło w życie w październiku 2026 roku.
Co się zmieniło
Rozporządzenie ustala określone procenty używane do dostosowania wynagrodzeń dla pracowników federalnych i pracowników umownych skierowanych do pracy za granicą. Procenty te rekompensują różnice w kosztach utrzymania między Austrią a miejscem skierowania.
Kogo to dotyczy
Dotyczy to austriackich federalnych urzędników (Beamte) i pracowników umownych (Vertragsbedienstete) administracji federalnej, którzy są kierowani do pracy za granicą.
Na co zwrócić uwagę
Jeśli jesteś pracownikiem federalnym kierowanym do pracy za granicą, dostosowanie twojego wynagrodzenia będzie obliczane na podstawie procentów opublikowanych w tym rozporządzeniu z października 2026. Powinieneś zapytać swojego pracodawcę, jaki procent ma zastosowanie do twojego miejsca skierowania.